日本企业预计将连续第三年提供强劲的工资上涨
日本最大的公司预计将连续第三年提供可观的工资上涨，帮助工人应对通胀并在劳动力短缺的情况下留住员工，路透社报道。
去年的 shunto 或“春季劳动攻势”工资谈判导致平均工资上涨5.1%，为33年来最高，2023年为3.58%。今年的涨幅预计将相似。
日本最大的工会联合组织“连合”（Rengo）拥有700万成员，正在推动6.09%的工资增长，超过去年的5.85%，这是32年来未见的水平。一些公司，如电装（Denso），已经同意创纪录的涨幅。
投资者将关注中小型企业，这些企业雇佣了日本70%的劳动力，以观察它们是否能够匹配大型公司的工资上涨。
市场反应
截至发稿时， 美元/日元 上涨0.17%，交易价格为148.02。
日元 FAQs
日元(JPY)是世界上交易量最大的货币之一。日元的价值大体上取决于日本经济的表现，但更具体地说，取决于日本央行(Bank of Japan)的政策、日美债券收益率之差，或交易员的风险情绪等因素。
“日本央行的任务之一是货币控制，因此它的举措对日元至关重要。日本央行有时会直接干预外汇市场，通常是为了降低日元的价值，不过由于主要贸易伙伴的政治担忧，日本央行通常不会这么做。由于日本央行和其他主要央行之间的政策分歧越来越大，日本央行在2013年至2024年期间的超宽松货币政策导致日元对主要货币贬值。最近，这种超宽松政策的逐渐退出给日元提供了一些支持。”
过去10年，日本央行坚持超宽松货币政策的立场，导致其与其它央行(尤其是与美联储(fed))的政策分歧不断扩大。这支撑了10年期美国国债和10年期日本国债之间利差的扩大，这有利于美元兑日元。日本央行在2024年决定逐步放弃超宽松政策，加上其他主要央行的降息，正在缩小这一差距。
日元通常被视为一种避险投资。这意味着，在市场紧张时期，投资者更有可能将资金投入日元，因为日元被认为具有可靠性和稳定性。动荡时期可能会使日元对其他被视为投资风险更大的货币升值。
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